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Bien rédiger sa lettre de motivation

La lettre de motivation va donner du SENS à votre candidature. Elle doit vous donner l'occasion d'exprimer votre projet professionnel ainsi que votre motivation à rejoindre une organisation en particulier. Avec le CV, elle vise à vous permettre de décrocher un entretien. Il est donc important de bien la construire. Il ne s'agit donc pas uniquement de se présenter et de parler de son parcours ! Et il ne suffit pas d'écrire que vous êtes super motivé par le poste pour prouver votre motivation. Exprimer ce qui important pour vous dans un travail, une organisation touchera davantage votre lecteur.

S'informer sur l'organisation

Tout l'enjeu de la lettre de motivation est de faire du lien entre vous, le poste et l'organisation convoités. D'où la nécessité d'en apprendre plus sur cette dernière. Consultez son site internet, récoltez de l'information auprès des travailleurs, ... Bref, repérez les éléments qui vont vous aider à argumenter.

Personnaliser le contenu

Tout comme votre CV, votre lettre de motivation doit servir d’accroche auprès de l’employeur. Envoyer un modèle de lettre préétabli est donc une très mauvaise idée. L’employeur aime à se sentir unique et cela doit se sentir à la lecture de la lettre.

Il est important de répondre à la question : «Pourquoi ai-je envie de travailler chez vous ?». Cela nécessite de modifier sa lettre en fonction de l’organisation à laquelle on postule. La forme et le style littéraire dépendront également du type d’organisation à laquelle vous postulez.

Structurer sa lettre

Pour bien organiser sa lettre de motivation, il y a plusieurs règles à suivre.

L'en-tête :

- En haut à gauche, précisez vos coordonnées (nom, prénom, adresse, mail, téléphone)

- En haut à droite, indiquez la date et en-dessous, les coordonnées de l’employeur et, si vous le savez, le nom de la personne qui lira votre lettre.

L’objet de votre lettre :

=> Est-ce une réponse à une offre ? Précisez laquelle en indiquant la référence de l'offre.

=> Est-ce une candidature spontanée ? Indiquez-le et précisez la fonction ou le domaine d’activité auquel vous prétendez

Le corps de la lettre

Il se compose, idéalement, de trois paragraphes de quelques lignes reflétant trois grandes idées :

VOUS : Pourquoi je m'intéresse à vous ? Pourquoi l'offre d'emploi a attiré mon attention ? En quoi le poste, votre organisation m'intéresse ?

MOI : Que puis-je vous apporter ? Expériences, compétences, parcours... à mettre en lien avec l'offre d'emploi ou avec le secteur de l'employeur.

NOUS : Que peut-on faire ensemble ? Chaque partie a quelque chose à gagner.

Clôture de votre lettre

N’oubliez pas de préciser ce que vous voulez : un entretien ! Indiquez que vous désirez rencontrer votre recruteur.

N’oubliez pas la formule de politesse, restez simple, il est inutile d’en faire trop !

Vous pouvez également préciser que votre CV se trouve en pièce jointe

Last but not least !

Evitez les fautes d’orthographe ! Faites relire votre lettre pour éviter ce genre d’erreur. Petit truc : Relisez votre lettre à voix haute ! C'est un excellent moyen pour repérer les redites, les phrases trop longues ou mal construites.
Restez vous-même : Il ne sert à rien de mentir, cela se verra tout de suite lors d’un futur entretien. Faites-vous confiance, dites bien ce que vous faites bien ! Il ne s'agit nullement de se vendre mais de démontrer sa motivation. Evitez les termes "dynamique et motivé/e". En faisant bien le lien entre l'employeur, le descriptif de l'offre et vous-même, votre motivation se percevra d'elle-même.

FAQ mise à jour le 31/07/2023 par MCR