Humane Management as a force for good : la Transition demeure incomplète si les organisations ne repensent pas leurs modes de gestion.
La Chaire Management Humain et Société (H lab) est un laboratoire de recherche et d’innovation collaboratif dans le domaine du Management Humain, au sein de l'Université catholique de Louvain.
Un partenariat unique entre les entreprises et l’Université centré sur l’innovation dans le domaine du Management Humain en lien avec les enjeux de Société
Les activités du H lab se construisent avec les responsables des entreprises partenaires. Conçu et animé comme un centre d’expertise collaboratif, le H lab explore, chaque année, des thématiques émergentes co-définies par l'équipe scientifique et les entreprises partenaires. Le H lab organise un séminaire dédié à l’étude des enjeux déontologiques liés à la pratique du Management Humain dans le cadre du master en GRH de l’UCLouvain (Ecole des Sciences du Travail) ainsi qu’une formation continue en Management Humain Innovant (Louvain School fo Management), tous deux co-animés par des Responsables des Ressources Humaines et des académiques. La Chaire Management Humain et Société permet de soutenir et dynamiser la recherche dans le domaine du Management Humain, notamment par le financement de doctorats en sciences de gestion.
Un véritable espace d’émulation où la recherche alimente directement et concrètement les politiques de GRH et les pratiques de management des entreprises partenaires, dans un dialogue fertile.